Cât de productivi sunt angajații Kaufland, companie cu o cifră de afaceri de peste 16 miliarde lei

Cât de productivi sunt angajații Kaufland, companie cu o cifră de afaceri de peste 16 miliarde lei

Kaufland România SCS este una dintre cele mai mari companii din România. În 2022 o cifră de afaceri de 16.014.434.265 lei, un profit de 884.346.491 lei  și o medie de 13.827 angajați.

Productivitatea unui angajat al Kaufland aproape că s-a triplat din 2008 până în prezent. Astfel, în 2008, cifra de afaceri per angajat era de 381.442 lei, în timp ce în 2022 a ajuns la 1.158.200 lei, potrivit datelor consultate pe platforma Termene.ro.

Sursă tabel: Termene.ro

Un calcul ne arată că rata profitului per angajat este de 63.957 lei pe an, deci 5.329 de lei pe lună.

În domeniul său de activitate, Kaufland România SCS este cea mai mare companie din România, cu o cotă de piață de 15,49% în anul 2022, potrivit Termene.ro. Pe locurile următoare se situează firmele care dețin brandurile Profi, Carrefour, Mega Image și Penny.

Sursă tabel: Termene.ro

Magazine noi în Constanța

Kaufland construiește două noi magazine în județul Constanța: unul în municipiul Constanța, unul în Mamaia Nord.

Compania a depus la Agenția pentru Protecția Mediului Constanța solicitarea pentru de emitere a acordului de mediu pentru proiectul dezvoltat în Mamaia Nord. Este vorba despre o clădire cu parter și etaj parțial, precum și construcții anexe interioare și exterioare, amenajări exterioare incintă, amenajări accese rutiere și pietonale, parcare umbrită, spații încărcare electrică, racorduri la drumurile publice, împrejmuire teren, propus a fi amplasat în orașul Năvodari, zona Mamaia Nord, strada Hanului nr. 1.

Informaţiile privind proiectul propus/memoriul de prezentare pot fi consultate la sediul autorităţii competente pentru protecţia mediului din municipiul Constanta, str. Unirii , nr. 23, judetul Constanta şi la GOLDBACH  DESIGN&BUILD  S.R.L. prin RAZVAN-BOGDAN COBZARIU pentru KAUFLAND ROMANIA  SCS.

Kaufland mai construiește un magazin în Constanța, pe strada Ion Roată, în zona Brick. Detalii aici: Se construiește un magazin Kaufland fix în locul în care primarul Chițac a promis că nu se va construi

Acționarul majoritar este din Germania

Kaufland România SCS a luat fiinţă în anul 2003. Capitalul social subscris, de 156.3694.476,51 de lei, integral vărsat, este compus din 4.411.857 de acţiuni. Asociaţi persoane juridice sunt: SC Kaufland Rumanien Warenhandel GMBH, din Germania, cu 99,9% din capitalul social, SC Kaufland România SRL, cu 0,1% din capitalul social. Persoane împuternicite sunt: SC Kaufland România SRL, reprezentant Vinţe Gabriel Ludovic, şi Kaufland România SRL, reprezentanţi Bingenheimer Nicolai, Ter Haar Claus Rudolf, Marco Volker Höβl, Pana Marius Gabriel. Kaufland România SCS desfăşoară activităţi de comerţ cu amănuntul în magazine nespecializate, cu vânzare predominantă de produse alimentare, băuturi şi tutun.


Puteți urmări Constanța 100% și pe Google News.

Conținutul website-ului www.ct100.ro este destinat exclusiv informării publice. Toate informațiile publicate pe acest site sunt protejate de către prevederile naționale și internaționale legale în vigoare. Sunt interzise copierea, reproducerea, recompilarea, modificarea, precum şi orice modalitate de exploatare a conținutului acestui website.

Comentariile la articole sunt moderate. Așa se întâmplă încă din 2015, de la înființarea Constanța 100%. Am luat această decizie pentru a evita injuriile, calomniile, informațiile false. Dacă doriți să comentați, vă solicităm să folosiți un limbaj decent, să nu folosiți atacuri la persoană și nici informații false. Utilizatorului îi revine întreaga responsabilitate a comentariilor și a acțiunilor sale decurgând din acest act.

2 comentarii la “Cât de productivi sunt angajații Kaufland, companie cu o cifră de afaceri de peste 16 miliarde lei

  1. Eu sunt client fidel al acestui lant de hipermarketuri deoarece sunt multumit de calitatea si diversitatea produselor.Un singur aspect imi produce nemultumire-timpul de asteptare la vitrina asistata si la casele de marcat. Aceasta productivitate per angajat se obtine prin reducerea personalului.Daca titularul de la produse de patiserie este liber sau in CO este inlocuit de un angajat de la vitrina asistata care este de serviciu .Deci la vitrina asistata vor ramane doua persoane din trei care servesc clienții.In orele de varf cumparatorii pierd timp pana sunt serviti ceea ce duce la nervozitate si vociferari in randul acestora. Casierele alearga toată ziua cu caruciorul sa adune alimente pt firmele de curierat, clienții pierd minute bune la puținele case de marcat care sunt deschise.Practic patronii acestor magazine vor să facă profit maxim cu personal redus,iar cei care au de pierdut sunt cumpărătorii .
    .

  2. CONDUCATORII magazine lor Kaufland nu fac controale fiind total depasit de functie.
    Exemplue: Toalete permanent murdare si desi Kaufland se vrea Verde foarte des statii le de reciclare sunt in permanents ne functionale, ultima data am asteptat peste 40 de minute in Kaufland de pe Aurel Vlaicu desi am anuntat la informatii nefunctionalitatea statii de reciclare. In cele din urma m am lipsit eu si alti 3 clienti.

Lasă un comentariu

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Next Post

Trei jandarmi constănțeni, trimiși în judecată de procurorii militari din cadrul DNA

vin iun. 9 , 2023
Procurorii militari din cadrul Direcției Naționale Anticorupție – Serviciul pentru efectuarea urmăririi penale în cauze privind infracțiunile de corupție săvârșite de militari au dispus sesizarea instanței de judecată, în baza dispozițiilor art. 483 Cod procedură penală, cu acordurile de recunoaștere a vinovăției trei inculpați. Mr. (r) GORUN ROMI, la data […]

V-ar putea interesa și: